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用户评论
节奏有点慢,女主有点小家子气,不过男主男扮女装和女主当了三年闺蜜倒挺新颖的
你想要“ 人见人爱”吗?你想拥有社交牛笔症吗?你想要成为一个高情商的人吗?那就来看《V hlavni roli》一书叭,哈哈哈哈哈。一本经典实用的为人处事参考书,带你了解自己的弱点也洞悉他人的弱点,学会正视自己的“弱点”,也适应他人的“弱点”,认识自我,完善自我,让自己的生活更顺利,成为更好的自己。 🌸最喜欢的一句话: 此生之路,我将走过;走过这一次,便再也无法重来。所有力所能及的善行,所有充盈于心的善意,我将毫不吝惜,即刻倾予。我将再不拖延,再不淡漠,只因此生之路,再也无法重来。 我遇见的每个人都必定在某一方面胜于我。正因如此,我向每个人学习。 🌸需要努力改进的点: 🌱「 1 不要批评,不要指责,不要抱怨」 批评是无用的,它激起抵触,让人急于辩白;批评是危险的,它伤害自尊,甚至让人萌生恨意。 🌱「2 赢得争论的方法只有一个,那就是避免争论」 辩论永无胜负。输即是输,赢亦是输。 🌱「3 给对方留足面子」 即使你手握真理,对方大错特错,也请给对方留个面子。让对方丢脸除了会摧毁他的自尊心之外,别无益处。 🌱「4 激发他人的需求」 正常人永远都只在乎自己的欲望。然而其他人对你的欲求毫无兴趣,他们和你一样,只在意自己想要什么。想要影响他人,唯一的方法是以对方的需求为出发点。了解对方的需求,从而激发对方的兴趣。 🌱「5 谈论对方感兴趣的事情」 讨论对方感兴趣的事,不仅可使对方和你有话可说,而且可以吸引起对方与你交谈的欲望。从而使对方觉得和你有共同话题,使相处变得轻松愉悦,从而对你产生好感。让对方主导谈话多倾听他人,少谈论自己。 🌱「6 循循善诱,让对方自行得出结论」 说服他人的最佳方式——不经意地抛出想法,引起他人兴趣,让他人自行揣摩。 🌱「7 批评对方之前,先谈谈你自己的过错」 金无赤足,人无完人,每个人都会犯错误,当我们想要一个人改变自己的错误时,不要急于批评否认,首先承认自己的不完美和错误,然后再指出别人的失误和不足,这样更让人容易接受。 🌱「8 以引导代替命令」 没有人喜欢听命于人【以引导代替命令,以建议代替命令,征询对方的看法意见,“你觉得这样做怎么样?”,“如果这样做会不会更好一些”】
了解了华尔街公司的内部故事。对我来说,还尚未步入职场的我,这一切对我来说都是陌生的,并不能够感同身受,但这些却能给我一些提醒。希望能在工作后,再读一读此剧
看了一集先导片,赶紧去隔壁看了两眼史泰龙,只感受到了哥哥们的脂粉香
没有很深的洞见,只是一些历史和技术的堆积。本质上是缺乏研究范式和视野
很多一拍脑袋就来的说法,缺乏逻辑基础。看一分钟都是浪费生命,甚至辨别能力差的话,还不如不看。比如前面关于小公司成长快,要选波段等理论,极具迷惑性。后面没看,因为不想浪费生命。
生活里怎么能少得了诗呢,哈哈,诗里有美有妙有自然,多喜欢啊!