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一、提升学习动机的三种方法 1)以教促学 教导他人会萌生一种责任感,这会极大提升学习动力。门徒效应:为了教别人,学生会主动多花近一倍的时间来学习。 教导他人比自己学习时学得更通透,因为在备课时需充分思考讲解的内容,梳理整体逻辑,还要为可能遇到的提问做准备。 2)我能行 人们说服自己去做事会考虑两个因素:一是潜在回报,二是成功概率。只有意识到学习的价值,并且觉得自己能搞定,才会有很强的学习动力。 影响自我胜任感的因素:一是胜任经验,即自己曾经有过的成功经验。二是间接经验,是看到其他人取得成功的过程。 3)动手创造 动手创造的成果会促使自己反思,也会激发分享的意愿,从而得到他人的反馈。反思和反馈会引出新的挑战,促使我们去学习和探索解决办法,这样会形成螺旋上升的学习正循环。 动手创造带来的成功经验还有助于提升自我胜任感,激发兴趣,进一步提升学习动机。 二、促进概念理解的三种方法 1)自我解读 在观看时你记住的并非句子本身,而是对内容的理解,这是头脑中构建的思维模型。 自我解读,是主动为所学内容构建完整的思维模型。最直接的方法,是把学习内容给自己讲解一遍,从而发现在理解中缺失的信息和混乱的部分。 2)归纳类比 目前在教学中普遍采用的方法,是讲解原理外加一个案例,这种方法在解决问题时的效果并不理想,因为学会了某个概念并不代表真正懂得该何时应用它。 更好的方法是提供两个可供归纳类比的案例,学习者自行推导其中的深层规律,对原理的理解就更加深入。 3)对比组合 专家能在自己的专业领域内感知捕捉更多的信息细节,这种精准的辨识能力是经过多年的经验修炼而成。 对比组合,是把精心设计的只有细微差别的事物排在一起,让学习者提高理解的精度,会大幅节省学习时间。 三、增强记忆效果的三种方法 1)详细阐释 大脑中有两个记忆系统,分别负责工作记忆和长时记忆。记忆力是指在正确的时间提取正确的长时记忆的能力。 详细阐释,是在新信息和已有的长时记忆之间架一座桥,提高记忆提取能力。运用详细阐释的关键技巧:准确、相关。 2)激动兴奋 在兴奋时,人体会释放肾上腺素和肾上腺皮质醇,这些激素会被送入大脑的杏仁体,促进大脑的学习和记忆能力。这是兴奋的事情比平淡琐事让人印象更深的原因。 促使人们产生兴奋感的方法:通过社交互动,或主动制造兴奋感,比如喝咖啡、运动。 3)睡上一觉 在睡觉时,身体在休息,大脑却在自发工作,将新学内容放入长时记忆,并与已有知识整合在一起,达到融会贯通的效果。 四、提升技能的两种方法 1)参与 最近发展区理论:技能成长的三个阶段 第一阶段,困难区:无论有没有协助,任务都无法完成。 第二阶段,最近发展区:独立完成还不行,但只要一点帮助就能胜任。 第三阶段,小菜一碟区:没有支援也可以独立完成。 参与是指在学习者处于最近发展区时,要找到合适的协助方式,帮助他迈出关键的第一步。 2)精修勤练 精修勤练是通过大幅提升某项技能的局部水平,进而带动整体水平的提升。它的另一个名字,叫刻意练习。适合具备一定水平、想进一步提高的人。

布鲁克林有颗树จุ๊บ 布鲁克林有颗树จุ๊บ

光明只是短暂的一瞬,黑暗,才是永恒的,但正是这短暂一瞬的光芒,诞生了生命与希望,因此,虽然我们都自黑暗中来,却注定了要用此生追随光明。

雁笺 雁笺

不错,对不擅整理的我启发挺大,首先是心态上的改变,不是我不善整理,而是一开始就把这件事当做一个“负担”,“不想做”、“凭什么总是我做”类似这样的心态让我备受煎熬又于事无补,看到编剧幸福的准备一家人的三餐,实在该反思一下自己的心态,“都是我爱的人,为什么要让他们也成为负担呢?”。 其次是整理思路上,分类归置,提前处理食材,自制食物,记账等方面都有所收获。 作家梁晓声说:当书改变了你的时候,你再看这个世界的眼光是不一样的。感谢遇见,继续走向美好!

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优绩至上认为个人应该会个人命运负责,在机会平等的情况下,努力工作就能实现成功,你所得到的地位与财富是你努力工作的回报,但这其实会导致成功者的傲慢与失败者的屈辱,不利于社会的和谐。优绩至上好的一面是提升效率,让有才能的人突出,但坏处就是傲慢与偏见随之而来。我们应该要明白,我们所取得的成就是努力和运气的共同作用,所以对失败者应该有共情与尊重,这样的社会才会更加和谐美好。

🐯 龍夢歌🐲 🐯 龍夢歌🐲

看了六集,打算弃了。配音都太出戏了,人物都怎么回事,完全看不进去,整个剧怪怪的。演员没有一个是和觉得匹配上的,选角导演应该枪毙。服装、美术、摄影和第一部差太多,这剧的审美标准像我们村的妇女。