第1585章 你被解雇了(第1/3页)
作品:《取消高考可行性探讨》当得知了许多人无视了公司规章制度,来直接找徐浩要政策。
许多管理者炸了!
大家都觉得这个事情办的太过分了,用目中无人来行动丝毫不为过的。
所以众人谁都不忍耐,直接过来就要动起手来。
无论如何,必须要尽力解决问题!
众人发现徐浩不单单不支持维持秩序,反而还希望走人情路线,更为生气了。
“这件事就不需要教授管了!”
很多人按照法律给出的相关条文,立即投入战斗。
很快这些个违背公司规定,恣意妄为之辈,就都受到了惩罚和警告。
虽说这个事情显得过于冰冷了,但不得不说。
效果真可算是立竿见影,天光这边越来越涣散的秩序意识。
顿时焕然一新,大家都愿意按照规则办事。
看到和一切,徐浩无可奈何,反正他现在时间精力都是相当有限。
如果事必亲躬,那么用不了多久,基本上就会被多如牛毛的屁事给拖住。
从此以后基本上啥也办不成,也办不好了。
“行了,事情可以去处置,但不要矫枉过正,如果超越了必要限度。”
“那么好事就要变坏事,所以...”
当徐浩将邮件给编辑好了,准备要发出去。
以警告这些个抓住不放之辈,希望不要太咄咄逼人了。
但在思索片刻以后,还是选择了放弃。
并将邮件给撤回,其实这个事情很正常。
毕竟人家是按照公司的规章制度在办事,而被针对的同事的确是有错在先。
如果强行干涉,那么以后公正性就会崩了。
哪还能够再管好公司,去推行什么企业文化啊。
“哎,看样子当老板有些时候,也是多少有些身不由己。”
“想要护着谁、惩罚谁,不一定就能实现。”
“算了,既然管不了,那么也就不要管。”
“只要是不惹出大的风波来就行了。”
他虽说没有插手这个事情,却在密切的留意事态发展进展。
惩罚、降职留用、扣除部分的福利待遇等等,这些都是正常手段。
如果这些个家伙敢去威胁到人家的饭碗,那么他就不会惯着了!
所以这个时候是看着,彼此都是很有默契的在做这个事情。
……
天光这边正在积极的谋划新的科技,这个科技的核心力量就是天光。
徐浩在天光的重要意义不言而喻。
所以他现在必须要设法争取,更好更快的将更先进的科研设备落地。
脑海中早有了相当成熟的计划,现在就等着变现了。
虽说这个事情看着并不轻松,但因为有着成熟的计划托底。
并且这几年来,天光也是在不断的发
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